对邻居孩子政审的评价范本？

一、对邻居孩子政审的评价范本？

以下是关于对邻居孩子政审的评价范本：

该孩子思想健康积极，学习态度端正，勤勤恳恳，认真对待，严守纪律，虚心请教，和同学共同学习1。

该孩子热爱祖国，遵纪守法，有强烈的民族自豪感和责任心。在各方面都严格要求自己，乐于助人，友善待人，社会公德好。学习上刻苦努力，成绩良好。生活上，严格要求自己，向一个合格党员的标准看齐，做事认真负责。有很强的责任心和民族责任感。

二、事业单位招聘考察谈话提纲？

主要包含以下内容：

一是谈一谈本人和家庭基本情况（包括政治面貌、工作经历、社会关系等）；

二是谈一谈对录取单位的总体印象和认识；

三是谈一谈录取后对工作岗位安排有什么个人打算，对组织分配有什么期待；

四是 谈一谈上班后如何处理好人际关系，等等

三、考察谈话如何夸人？

1.优点:乐于助人，善于团结，吃苦

耐劳，平易近人。缺点:工作作风过于拘谨不够大胆。

2优点:尊敬师长，团结同学，乐于

助人，是老师的好帮手，同学的好朋友，学习勤奋，积极向上，喜欢和同学讨论并解决问题，积极参加班级学校组织的各种课内外活动。缺点:思想不够成熟，理论联系实际能力较弱。

3优点:心地善良，为人诚实，一心

一意，精明能干，个性稳重，积极主动。缺点:平时做事太注重于细节，有可能忽视了对整体的把握。

4优点:关心他人，积极主动、独立

工作能力强，并有良好的交际技能，愿意在压力下工作，并具领导素质。缺点:在为人处事方面经验不够。

5 优点:做事有恒心、有毅力，处事

有自己的见解，而不人云己云。缺点:理论学习需要进一步深化。

四、事业编考察谈话谈什么？

就是找你的老师、同学、领导、同事、家人等了解下你个人的具体情况，现实表现，家人是否支持。可能会选出代表进行谈话。与家人和同事谈话后，领导会跟你谈谈话了解一下你的人生规划、事业观、对该单位的看法、对考录岗位的认识、对原单位的总结、对个人优缺点的归纳等等。

同时查阅档案查看你个人是否存在不适合录用的情况，如失信黑名单，犯罪记录等。

五、征兵面谈家长各种问题怎么回答？

我首先的建议就是放轻松，适当地准备就行，人家来就是和你聊聊天，看看家里面的状况，了解一下家人和孩子的基本情况。

1.家访其实是政审的一部分，主要就是到家里面去详细地了解一下应征青年的家庭情况、个人情况、入伍的考虑、身体状况还有家庭对孩子入伍是否支持等等，其实更像是来家里面拉拉家常，不用过多地拘束，只需要适当地去进行一下介绍，如果实在觉得讲不好，也可以简单地写一写、记一记。

2.政审这个环节，其实更为关键的是直系亲属是否有犯罪记录等等，这个是审查的重点和关键。家访这个环节虽然也很重要，但是其实淘汰率还是很低的。

3.对于家访，其实我觉得有这么几点需要提醒：一个是负责家访的同志来了之后，要热情地去接待，积极配合做好家访的相关工作，但是也不要过分地热情，像许三多他爹那样非要留着人家吃着吃那恐怕就不合格；第二个是可以把家庭和孩子的基本情况简单梳理一下，弄成一张A4纸打印出来，比如家里人都是做什么的，孩子有什么特点、特长，这样人家来了之后一目了然，回头也可以把这个带走作为参考的资料；第三个是家长也不要一个人讲，让孩子也要参与进来说一说，特别是涉及到个人介绍的时候，个人的特点等等，可以让孩子主要地说一说，家长进行补充之类的。