一、走读式谈话的适用范围
走读式谈话提纲一般应包括：
1.谈话准备情况。
2.谈话目标和要求。
3.谈话方式和步骤。
4.谈话策略和证据使用
走读式谈话的开展，必须制定谈话方案，明确谈话时间、地点、人员，报经领导批准后方可开展；谈话时间不得超过当晚12时，严禁将谈话对象留置过夜。
二、走读式谈话安全工作心得体会
以安全为主题，特别强调。
三、走读式谈话是什么意思
不得超过三天。
走读式谈话是指纪检监察工作人员在谈话函询、初步核实、审查谈话等执纪审查过程中，进行的一种谈话方式。通常是在特定地点，当日不能过夜，由办案人员与谈话对象进行谈话，把情况说清楚，谈完话后被谈话人可以回到家中正常工作生活。要求办案机关的工作方式更文明、更人性化。
四、走读式谈话中存在的问题及整改措施
回答如下：尊敬的领导：
针对近年来频繁发生的谈话安全事件，我认为我们应该采取走读式谈话安全工作，以确保谈话的安全性和保密性。具体意见如下：
一、加强谈话安全意识培训
为确保谈话安全，我们应该加强谈话安全意识培训。对于参与谈话的人员，应该进行谈话保密意识培训，明确谈话的机密性和保密性，加强对保密协议的认知和遵守。
二、建立走读式谈话安全制度
建立走读式谈话安全制度，对于涉密的谈话，应该采取定向走读的方式进行。在谈话前，应该明确参与人员，制定保密协议，并且在谈话过程中，要严格遵守保密协议，确保谈话的机密性和保密性。
三、加强谈话记录和存储管理
在谈话过程中，应该建立完善的谈话记录和存储管理制度。谈话记录应该包括谈话的主要内容和参与人员，记录应该由专人负责，并且留存时间应该与涉密等级相适应。对于涉密等级较高的谈话，应该采取加密存储的方式，确保谈话的安全性和保密性。
四、加强谈话监督和审查
为确保谈话安全，应该加强谈话监督和审查。对于涉密等级较高的谈话，应该由专人进行监督，并且在谈话结束后进行审查，确保谈话内容没有泄露和变造。
以上是我对走读式谈话安全工作的建议，希望能够得到您的关注和支持。谢谢！
五、走读式谈话存在问题及对策
走读式谈话是纪检监察部门在查办案件时经常采用的谈话方式，在实际的谈话工作中，对走式谈话有以下几点参与纪审计人员缺乏安全责任意识和防范处置突发事件的能力。
谈话的目的不够明确，为提前制定谈话提纲。要提高安全责任意识，始终把安全放在第一位，要在进行走读式谈话前制定明确的可操作性强的谈话提纲。